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Suivant son instinct, Marie-Claude Pépin Verdo a transité avec succès du monde de la restauration à celui de la comptabilité. On retrace son parcours.
Après deux décennies en restauration, dont cinq ans à la tête de son restaurant, Marie-Claude Pépin Verdo a choisi de se réorienter. Aujourd’hui technicienne principale aux services comptables chez Raymond Chabot Grant Thornton, elle conjugue sa passion pour les chiffres à un nouvel équilibre de vie.
Lorsque la tragédie de Lac-Mégantic a frappé en 2013, Marie-Claude a perdu son restaurant, une partie intégrante de sa vie. Elle a pourtant refusé de laisser cet événement la définir. Plutôt que de s’attarder à ce qu’elle avait perdu, elle y a vu une occasion de se réinventer.
La comptabilité, qu’elle gérait pour son restaurant, était un domaine qui l’intéressait déjà. Elle a donc décidé de suivre une formation pour devenir technicienne comptable. Notre firme, qui s’occupait de la comptabilité de son entreprise, lui a alors proposé un poste.
Un lien unique avec les clients
Comment s’est passée la transition? « C’est sûr qu’au départ, je ne me trouvais pas super bonne, avoue Marie-Claude en riant. Je suis une perfectionniste, j’aime que les choses soient bien faites. En restauration, je connaissais mon métier sur le bout des doigts, mais là, j’ai dû travailler fort pour maîtriser mes dossiers. »
La firme avait toutefois vu en elle un grand potentiel. « Mon futur patron m’avait avertie que la première année serait difficile, le temps que je puisse prendre mes repères. Il a été très compréhensif et je n’ai jamais ressenti de pression de sa part. »
La grande force de Marie-Claude, c’est sa capacité à connecter avec ses clients. Nombre d’entre eux étaient des habitués de son restaurant, ce qui a bien sûr facilité la création d’un lien de confiance. Son parcours unique d’entrepreneuse lui offre une perspective que peu de techniciens possèdent. Elle est en mesure de vulgariser le langage comptable pour des nouveaux entrepreneurs qui sont moins à l’aise avec ces concepts.
Flexibilité et équilibre
L’une des appréhensions majeures de Marie-Claude dans sa transition était l’adaptation à un horaire plus rigide. En tant qu’entrepreneuse, elle jouissait d’une grande liberté, qui lui permettait de glisser un rendez-vous personnel dans sa journée de travail ou de prendre le temps d’accompagner sa fille à l’école.
Elle a vite découvert que la firme offrait une flexibilité inattendue. Comme elle le note avec enthousiasme : « Chez Raymond Chabot Grant Thornton, on peut construire notre horaire à notre guise, tant que nos objectifs sont atteints et que nos clients sont satisfaits ». En prime, après des années à s’astreindre aux horaires atypiques de la restauration, elle était heureuse de retrouver ses soirées et ses week-ends!
Passion et engagement
Au sein de la firme, elle a trouvé non seulement un emploi, mais aussi une famille qui la soutient. « J’ai pu compter à mes débuts sur une collègue en or qui m’a prise sous son aile et qui a fait preuve de beaucoup de patience à mon égard. » Ce mentorat et cet environnement bienveillant ont été essentiels pour elle.
Quels conseils donnerait-elle à ceux et celles qui voudraient faire le même métier qu’elle? « Je leur dirais de foncer. Ici, on est toujours en apprentissage, et si on souhaite relever des défis, on n’est pas laissés à nous-mêmes. Au contraire, on est encouragés et bien accompagnés. »
À tous ceux qui hésitent à changer de voie, Marie-Claude Pépin Verdo offre la preuve vivante que la passion, l’engagement et la volonté peuvent ouvrir des portes insoupçonnées. Elle est l’exemple parfait qu’il n’est jamais trop tard pour repenser sa carrière, trouver une nouvelle voie, et surtout, continuer à apprendre et à grandir.