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Chez Raymond Chabot Grant Thornton, on rencontre des professionnels dont les parcours brillent par leur unicité. Alain Lacasse est de ceux-là.
Sa vie mélange la rigueur des chiffres et l’éclat du septième art. Il est le parfait exemple de ce que la passion et l’engagement peuvent apporter à une profession souvent méconnue.
« Mon héritage familial a posé les bases de ma vocation », confie Alain, associé au sein de cette firme depuis 18 ans. Fils de comptables, il grandit dans un environnement où les discussions à la table tournaient souvent autour des nombreuses occasions que la profession apporte.
Cette immersion dès son plus jeune âge a stimulé sa curiosité et son envie de découvrir les multiples facettes de la comptabilité. « Mon parcours au sein de la firme a commencé de manière traditionnelle, mais s’est rapidement diversifié vers les secteurs du cinéma et de la télévision », raconte-t-il.
La comptabilité, une aventure cinématographique
Sa spécialisation dans l’industrie du cinéma et de la télévision n’était pas un scénario écrit d’avance. C’est un mandat de deux mois à Toronto pour le Groupe Coscient, devenu Zone3, qui fut le clap de départ de cette épopée. Alain se souvient de ce premier contact avec cette industrie qui l’a mené jusqu’à Cannes!
« Cannes, pour moi, c’est là où les relations se tissent », explique Alain. En participant au Marché international des programmes de télévision (MIPTV) et au Marché international des programmes de communication (MIPCOM), il a non seulement élargi son réseau, mais aussi enrichi son approche professionnelle, démontrant que le comptable d’aujourd’hui est loin de l’image poussiéreuse d’autrefois! « Les gens sont souvent surpris de découvrir que le comptable moderne est en fait un partenaire d’affaires », ajoute-t-il.
Alain est catégorique : « Chez Raymond Chabot Grant Thornton, on ne travaille pas avec des machines, mais avec des êtres humains. » C’est cet adage qui guide sa philosophie professionnelle. Il a noué des amitiés sincères et cultivé un esprit d’équipe qui dépasse les murs du bureau. Ces relations humaines authentiques sont au cœur de la satisfaction client et de celle des employés de la firme.
L’engagement social, un écho au professionnalisme
« Redonner, c’est un principe qui me tient à cœur », déclare Alain avec conviction. Que ce soit au Théâtre La Licorne ou à Québec Cinéma, son implication est une manière d’exprimer sa gratitude envers une industrie qui lui a beaucoup apporté.
Son rôle dans le Grand défi Pierre Lavoie et d’autres causes témoigne également de cette philosophie du don continu, et renforce la présence philanthropique de la firme dans la communauté.
La famille, la base de tout
Pour Alain, la famille est la base de tout. Père de trois garçons, Loïc, Timoté et Jule, il partage ses valeurs et son amour pour la vie à travers le sport, les arts et les voyages. « Ils sont ma plus grande fierté. Mes enfants vont devenir meilleurs que moi », se plaît-il à dire.
Il loue la latitude et la flexibilité offertes par la firme. « C’est cette liberté qui m’a permis d’être là pour ma famille tout en continuant à me consacrer pleinement à mes clients », précise Alain.
Un mentor pour les générations futures
Il est témoin des mutations de la profession comptable. « Auparavant, un seul comptable pouvait gérer plusieurs domaines. Aujourd’hui, la complexité des règles exige une spécialisation pointue », explique-t-il.
Au sein de la firme, le rôle des comptables est comparable à celui de médecins généralistes qui orientent leurs clients vers les spécialistes adéquats, ce qui garantit une prise en charge complète et personnalisée.
Passionné par le mentorat, Alain s’investit dans l’évolution de ses collègues et célèbre chaque promotion comme une victoire collective. « Le bonheur au travail, pour moi, c’est de contribuer à l’épanouissement des talents, de les voir grandir et devenir des professionnels accomplis », dit-il avec enthousiasme.
Un modèle d’accessibilité et d’échange
Alain incarne l’accessibilité et la convivialité qui caractérisent l’esprit de la firme. Il se souvient comment, jeune recrue, il pouvait s’adresser librement aux associés expérimentés, une pratique qu’il perpétue aujourd’hui. « Les stagiaires n’hésitent pas à frapper à ma porte, et je me fais un devoir de leur répondre avec la même bienveillance dont j’ai bénéficié. »
Confronté aux défis, Alain garde une perspective positive : « Chaque erreur est une leçon; l’important est de ne pas la répéter. C’est de cette façon qu’on apprend », déclare-t-il en souriant.
Changer les stéréotypes sur la profession de comptable
Ses fils vont-ils poursuivre l’aventure familiale? Alain reste ouvert. L’un d’entre eux est intéressé par la finance, mais s’ils choisissent d’emprunter des chemins différents, il les soutiendra avec la même ferveur qu’il défend la profession comptable.
D’ailleurs, il raconte avec une touche d’humour comment un de ses fils a défié un stéréotype de la profession : « Quand Timoté était au secondaire, il est allé voir un conseiller en orientation qui lui a déconseillé de devenir comptable parce qu’il trouvait mon fils trop sociable et avait peur qu’il s’ennuie! Timoté lui a répondu : “Mon père est comptable et il est pas mal sociable. Je ne suis pas certain que vous avez la bonne perception de ce qu’est cette profession” », raconte Alain en riant.
Alain Lacasse est plus qu’un associé. Il est un mentor, un collègue inspirant, un ami fidèle et un père dévoué. Il est la preuve vivante que la comptabilité ne se limite pas aux bilans et aux audits, mais qu’elle est profondément humaine et enrichissante. Chez Raymond Chabot Grant Thornton, c’est ainsi qu’on redéfinit le bonheur au travail, une histoire, un bilan, une rencontre à la fois.